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Os novos desafios do mercado de trabalho estão em lançamento do especialista em gerações,
Sidnei Oliveira.
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Para o especialista, é fundamental manter um posicionamento mais objetivo e claro, baseado em sua atitude prioritariamente. Se o jovem deseja ser bem sucedido profissionalmente na atualidade, precisa se mexer, não há outra forma. |
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Você está no jogo? Com essa pergunta, o consultor e especialista em geração Y e autor de uma série de livros sobre o tema, Sidnei Oliveira abre, de maneira bem descontraída, uma conversa informal acerca do futuro das profissões no Brasil e no mundo.
E já que o assunto é carreira, Sidnei anuncia a chegada de um novo livro, dedicado ao tema. Profissões do Futuro – Você Está no Jogo?, nas prateleiras pelo selo Integrare Business, também questiona, principalmente, o jovem: “É um livro provocador. O mercado de trabalho é um desafio contínuo, seja para o jovem ou para o veterano, brasileiro ou imigrante, com muita ou pouca qualificação acadêmica, com profissões mais tradicionais e com novas carreira. A grande questão é: o jovem está disposto a participar desse jogo?
Sidnei defende que o jovem adote um posicionamento mais objetivo e claro, baseado em sua atitude prioritariamente. Se o jovem quer participar do jogo, precisa se mexer, não tem outra forma, esclarece o especialista.
Claro e objetivo, o pocket book, aborda os desafios das profissões do futuro com foco nas especificidades da geração Y, uma geração de jovens imediatistas, impacientes e insatisfeitos, que está tomando conta do mercado de trabalho. Esse perfil de profissionais é um dos grandes responsáveis por um novo cenário no mercado de trabalho, marcado por novas rotinas, processos e conjunturas. Segundo o especialista, tudo está diferente e os referenciais do passado já não são suficientes para fazer escolhas seguras. A proposta do livro é apresentar as sutilezas do mercado de trabalho da atualidade e estabelecer as condições para o leitor se posicionar com mais sucesso diante dessa nova realidade.
O especialista alerta que, embora muito natural e por vezes incontrolável, o comportamento do jovem precisa se adaptar a este novo período, da mesma forma que empresas já estão atentas aos aspectos positivos que a presença destes novos colaboradores significa: “O futuro é um tempo que precisa ser sempre construído. Para o jovem se dar bem é importante que ele adote uma postura de construtor, ou seja, ter consciência da necessidade de ser protagonista de seu destino. É fundamental que ele defina seu propósito de vida e determine o planejamento e a estratégia que precisa para atingir esse objetivo” – acredita.
Mundo digital
Mais do que apontar as profissões que prometem sucesso e estabilidade financeira no futuro, a obra faz uma avaliação do comportamento desejável do jovem para manter-se atraente e vivo em um mercado de trabalho “inchado” e onde mudanças são constantes. O autor destaca a habilidade de construir relacionamentos, focar em resultados, ser estratégico e flexível entre as qualidades de um bom colaborador e dedica parte importante do conteúdo ao universo digital: “Estar conectado é fundamental para o sucesso profissional nos dias atuais. A entrevista começa nas redes sociais e, sem dúvida, ter uma presença, um posicionamento, um perfil em redes sociais é indispensável para qualquer pessoa que queira crescer no mercado” – defende Sidnei.
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Sobre o autor:
Sidnei Oliveira é consultor, autor e palestrante, expert em gerações, desenvolvimento de novos talentos e redes sociais. Desenvolveu soluções em programas educacionais e comportamentais para mais de 30 mil profissionais em empresas como Vale do Rio Doce, Gerdau, Petrobrás, Tam, Lojas Renner, entre outras.
Fundou e dirigiu os sites Achei!! e Zeek! até a venda da empresa para a StarMedia Networks, onde atuou como diretor de desenvolvimento de produtos e ombudsman mundial. Além disso, participou da criação e implantação de diversas empresas na América Latina, com foco em soluções inovadoras em redes sociais e meios de pagamentos eletrônicos. Atualmente é presidente da Kantu Educação Executiva, é vice-presidente do Instituto Atlantis de preservação ambiental, consultor-associado da Empreenda Consultoria e membro do conselho de administração da Creditem Cartões de Crédito e do Fórum de Líderes Empresariais. Sidnei Oliveira também é autor dos livros Geração Y – O Nascimento de uma nova versão de líderes e Geração Y – Ser Potencial ou ser Talento? Faça por merecer ambos pela Integrare Editora.
Sobre a Editora
Criado pela Integrare Editora, o selo Integrare Business chega ao mercado com o objetivo de trazer projetos de livros instigantes, cujo firme propósito é antecipar e suprir anseios do mercado corporativo. Assim, a proposta vai além de lançar produtos para concorrer com livros deste segmento no mercado editorial. Entre os autores selecionados estão David Jones, José Roberto Martins, Arthur Bender, Sidnei Oliveira. Para 2013, estão previstos outros dez títulos.
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